
Pós-graduação em
Gestão de pessoas com ênfase em diversidade e inclusão
Gestão de pessoas com ênfase em diversidade e inclusão
Transforme seu conhecimento em novas oportunidades e alcance o sucesso que você sempre sonhou.

1 ano
Duração
Especialização
Certificação conferida
Presencial
Modelo de Ensino
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Seja um especialista em Gestão de pessoas com ênfase em diversidade e inclusão
Aprofunde seus conhecimentos sobre os fundamentos teóricos e práticos que sustentam o desenvolvimento profissional, compreenda os processos e metodologias aplicadas ao aperfeiçoamento contínuo e amplie sua visão sobre as tendências do mercado. Nossa pós-graduação oferece um conteúdo abrangente, ministrado por especialistas qualificados, e proporciona as habilidades necessárias para impulsionar sua trajetória em um setor em constante transformação. Inscreva-se agora e avance rumo à excelência.

Seja um profissional em
Gestão de pessoas com ênfase em diversidade e inclusão
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Objetivo
O MBA em Gestão de Pessoas com Ênfase em Diversidade e Inclusão tem o objetivo de formar novos profissionais em gestão de pessoas, resultando em uma mudança significativa no mercado de trabalho. Os novos profissionais irão desenvolver habilidades para promover e valorizar a diversidade em suas equipes. Ao longo dos 12 meses de curso, serão abordados assuntos como Comunicação Inclusiva, Cultura Organizacional, Ética e Cidadania. Ao fim, o profissional estará apto a:Promover uma análise crítica das práticas de gestão de pessoas, identificando as barreiras à diversidade e inclusãoIncentivar a criação de uma cultura organizacional que valorize a diversidade e a inclusãoDemonstrar como a diversidade pode ser uma fonte de inovação e criatividade, impulsionando o desempenho organizacional e a competitividade das empresas.
Disciplinas da Pós TOTAL EAD
Total de horas: 360h
- CIDADANIA, ÉTICA, DIVERSIDADE E INCLUSÃO45h
- COMUNICAÇÃO INCLUSIVA NO AMBIENTE CORPORATIVO45h
- GESTÃO DA CULTURA E DO CLIMA ORGANIZACIONAL45h
- GESTÃO ESTRATÉGICA SUSTENTÁVEL45h
- ESG E GESTÃO DA DIVERSIDADE NAS ORGANIZAÇÕES45h
- GESTÃO DE DESEMPENHO45h
- GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS45h
- RECRUTAMENTO, SELEÇÃO E PROVIMENTO DE PESSOAL45h